Tabele, wykresy, dane, niekończące się cyferki to dla niewtajemniczonych po prostu prawdziwy labirynt. Aby wydostać się z niego, wystarczy opanować umiejętność odczytywania analiz finansowych i zapoznać się ze sztuką ich interpretacji. Kursy kadrowo-płacowe obejmują nie tylko wiedzę dotyczącą rachunkowości i zagadnień podatkowych, ale także doskonalenie praktycznych umiejętności radzenia sobie z audytem czy z controllingiem. Analiza finansowa prowadzi do poznania aktualnych dokonań przedsiębiorstwa oraz zarysowania jego perspektyw.
Do kogo są kierowane kursy kadrowo-płacowe?
Szkolenia tego typu są kierowane do jak najszerszego grona osób, które w jakikolwiek sposób są powiązane z finansami przedsiębiorstw bądź firm. Z jednej strony chodzi przede wszystkim o księgowych, z drugiej natomiast o pracowników, którzy są zatrudnieni w działach finansowo-księgowych bez względu na rodzaj zakładu pracy i jego wielkość.
Kursy kadrowo-płacowe umożliwią uczestnikom zapoznanie się z regułami tworzenia sprawozdań finansowych i ułatwią jednocześnie posługiwanie się stosowanymi w praktyce wskaźnikami finansowymi. Kursy kadrowo-płacowe mają różnorodną formę. Mogą to być zamknięte i otwarte szkolenia dla firm, kursy zawodowe czy studia podyplomowe. Są kierowane do specjalistów bezpośrednio związanych z pracami administracyjnymi we wszelkiego typu przedsiębiorstwach lub firmach.
Jakie są założenia kursów kadrowo-płacowych?
Celem kursów kadrowo-płacowych jest ukazanie, że analiza finansów opiera się na zasadach rachunkowości, dzięki którym można określić kondycję finansową firmy, jej perspektywy rozwoju, doprowadzić do zestawienia zysków ekonomicznych i kosztów kapitału. Do obowiązków pracowników działu kadr i płac należy między innymi rekrutacja nowych osób. Kursy kadrowo-płacowe mają na celu przedstawianie technik pozyskiwania nowych pracowników.
Obejmują poza tym szereg zagadnień dotyczących podstawowych obowiązków działu kadr i płac, takich jak sporządzanie list płac, ewidencjonowanie i rozliczanie czasu pracy. Dzięki kompleksowym warsztatom uczestnicy kursów kadrowo-płacowych mają możliwość zapoznania się z zasadami naliczania wynagrodzenia bądź zasiłków chorobowych.
Zatrudnieni w dziale kadr i płac specjaliści regularnie powinni podnosić i doskonalić swoje kwalifikacje. Ułatwią im to organizowane kursy kadrowo-płacowe, na których z jednej strony są poruszane zagadnienia związane z finansami przedsiębiorstw, z drugiej natomiast omawia się aspekty dotyczące zarządzania zasobami ludzkimi. Kadry i płace naliczają wynagrodzenia dla pracowników oraz zajmują się szeroko pojętymi działaniami związanymi z zatrudnianiem, przeszeregowywaniem czy zwalnianiem zatrudnionych osób.
Interaktywne, oparte na ćwiczeniach i przykładach kursy kadrowo-płacowe są prowadzone przez specjalistów z wieloletnim doświadczeniem, którzy są autorami licznych naukowych publikacji i opracowań. To dzięki ich zaangażowaniu i profesjonalizmowi szkolenia mają niezwykle atrakcyjną formę i wyróżniają się efektywnością.
Wpisy promowane
- Zaplanuj świąteczne wydatki dla pracowników – Jak wybrać idealny prezent?Święta Bożego Narodzenia to czas, który w wielu firmach wiąże się nie tylko z magią i wspólnymi świętowaniem, ale również ...
- Workflow – co to jest i w jakich firmach znajdzie zastosowanie?Współczesny świat biznesu stawia przed przedsiębiorstwami coraz to nowe wyzwania. Presja konkurencji, rosnące wymagania klientów i konieczność optymalizacji kosztów skłaniają ...
Wydarzenia
E-COMMERCE CHALLENGE 2024
23.05.2024 - 24.05.2024
Code Europe
10.06.2024 - 11.06.2024
Najnowsze wpisy
- ERLI: Szybsze zwroty w paczkomatachERLI uruchomił dla swoich klientów nową usługę, dzięki której zwroty zakupów mają być nie tylko szybsze i wygodniejsze, ale również ...
- Rekordowa rentowność Shopera w pierwszym kwartale 2024Shoper opublikował wyniki finansowe osiągnięte w pierwszym kwartale 2024 roku. Spółka pochwaliła się rekordowo wysoką rentownością, 31% wzrostem przychodów oraz ...
- BaseLinker Index: Wzrosty sprzedaży online w marcuAnalitycy platformy BaseLinker– największego w regionie CEE systemu do zarządzania i automatyzacji sprzedaży online – opracowali właśnie najnowszy odczyt BaseLinker ...
- Packeta Poland: Analiza polskiego rynku e-commerce w branży modyW ostatnich latach polski rynek e-commerce w branży mody przeżywa dynamiczny rozwój. Według danych statista.com, liczba zamówień online w tej ...
Zapoznaj się z ofertą wpisów promowanych oraz zasadami udzielania patronatów.