Polowanie na Słonia – cykl wykładów

Opublikowano: 26 lipca 2010. Kategoria: Patronaty. Tagi:

Polowanie na Słonia – czyli jak zdobyć dużego klienta to cykl wykładów który odbędzie się w kilku największych miastach w Polsce. Na podstawie książki o tym samym tytule organizowany jest wykład opisujący główne czynniki, które muszą być wcielone w życie przy polowaniu na Słonia – czyli klienta, z którym podpisać można gigantyczny kontrakt i znaleźć się w czołówce.

Dawid ZarazińskiPolowanie na Słonia – cykl wykładów

Realne zyski z wirtualnych znajomości

Opublikowano: 29 listopada 2008. Kategoria: Rynek. Tagi: , ,

Połowa użytkowników biznesowych serwisów społecznościowych nawiązała dzięki nim nowe znajomości, a na wspólne przedsięwzięcie z osobą poznaną w serwisie zdecydował się co piąty zarejestrowany – wynika z badania przeprowadzonego przez Gemius na zlecenie serwisu Profeo.pl.

Sylwester KozakRealne zyski z wirtualnych znajomości

Realne zyski z wirtualnych znajomości

Opublikowano: 28 listopada 2008. Kategoria: Rynek. Tagi: , ,

Połowa użytkowników biznesowych serwisów społecznościowych nawiązała dzięki nim nowe znajomości, a na wspólne przedsięwzięcie z osobą poznaną w serwisie zdecydował się co piąty zarejestrowany – wynika z badania przeprowadzonego przez Gemius na zlecenie serwisu Profeo.pl. Prawie 80% użytkowników społeczności biznesowych pracuje zawodowo, a serwisy są dla nich źródłem wiedzy na temat rynku. Większość tworzy własne sieci kontaktów, do których zaprasza …

Hanna LaskowskaRealne zyski z wirtualnych znajomości

jobpilot.pl i Strategie HR – prezentacja na konferencji

Opublikowano: 24 października 2002. Kategoria: Rynek. Tagi: , , , ,

25 października, na konferencji Kadry Grzegorz Turniak – Dyrektor Zarządzający jobpilot Polska oraz Romeo Grzębowski, Konsultant Zarządzający – Strategie HR, zaprezentują przypadek wdrożenia modelu Extended DISC w firmie jobpilot. W ramach współpracy pomiędzy firmą Strategie HR, a internetowym serwisem pracy i kariery, w firmie jobpilot przeprowadzono analizę naturalnych i adaptowanych stylów zachowań wszystkich pracowników oraz zespołu jako całości. Na podstawie …

Sylwester Kozakjobpilot.pl i Strategie HR – prezentacja na konferencji